浅谈建筑企业施工一线上的“人文关怀” 摘要：本文主要基于建筑企业以及建筑企业一线施工的特点， 就如何设身处地的 为一线员工考虑， 如何通过“人文关怀”促进一线员工与企业健康发展作了一些 探讨。 关键词：建筑企业；施工一线；人文关怀 对建筑企业而言， 坚持以人为本就是在发展企业的同时， 将企业员工的利益 放在首位，让员工与企业同发展，共命运，共享企业发展之成果。尤其是针对建 筑企业一线员工的利益保障和人文关怀更为重要。 一线工人相对于建筑企业的其 它工种职工所处的地位相对弱势， 工作和生活条件也更艰苦， 利益保障条件也受 到一定的限制， 加之现阶段， 建筑施工一线工人很多都是在外打工的农民工， 其 所处的境遇，面临的困难更应该得到尽可能的关切和照顾。 但如何构建基于这些 一线工人的“人文关怀”则需要建筑企业从更高、 更广泛的层面予以探讨和研究。 一、从一线员工的基本利益出发实施基本“人文关怀