贸易有限公司 绩效考核评估表(一) (管理层) 姓 名: 工 号: 部 门: 职 位: 入 职 日 期: 任本职位时间: 评定等级 评定等级注释 得 分 优 秀 表现非常优秀 135—150 分 优 良 表现优秀,达到要求 120—134 分 良 好 表现较好,基本达到要求 105—119 分 合 格 符合工作要求 90—104 分 不合格 未能符合工作要求 89 分以下
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