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安全教育培训管理制度
为提高员工安全生产意识,普级安全知识,掌握安全生产中必须的技能和基
础知识,使用各式救援器材,学会自救逃生等各种技术和安全生产防范措施,特
制定安全教育培训管理制度。
一、入厂教育:
1、新入厂人员(包括新员工、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单
位调入本厂人员等),均须经过厂、车间(科) 、班组(工段)三级安全教育。
(1)厂级教育(一级):由企业主管厂长负责,安全技术、工业卫生与防火
(保卫)部门组织,教育内容包括:党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、
制度及安全生产重要意义,一般安全知识,本厂生产特点,重大事故案例,厂规
厂纪以及入厂后的安全注意事项,工业卫生和职业病防治等知识,并经考核合格,
方准分配车间及单位。
(2)车间级教育(二级):由车间主任负责,教育内容包括:车间生产特点、
工艺流程、主要设备的性能、安全技术规程和制度、事故教训、防尘