目前,随着企业规模的不断扩大,企业不仅面临着外部的冲击,更面临企业内部管理等诸多方面的挑战。企业只有加快财务核算、内控等管理模式转变,充分挖掘高级财务管理人才潜力,才能实现企业自身的高速发展。在此背景下,企业对财务管理人才的渴求程度日益迫切,培育具有创新能力和职业判断能力的新型”管理型”会计人才更是势在必行。
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