工程建设企业要重视政工队伍建设
近几年来,随着改革的深入,我国社会经济成分、就业分配方式和利益关系进一步多样化;人们思想活动的独立性、选择性、多变性和差异性进一步增强;特别是国有企业改革的力度不断加强、经营模式和内部结构日趋合理、用人机制不断更新,导致许多国有企业的思想政治工作面临许多新情况、新矛盾和新挑战。目前,工程建设企业面临的问题更为复杂。掌握新情况、解决新矛盾、迎接新挑战,
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