绩效指标 指标定义 /公式 目标值
权重
分值
1.办公室工作
A)接待工作:负责来访人员接待,引荐工作
B)负责公司各类物品、包裹的签收、转发与寄送工作,
不遗漏、延误。
C)负责公司各种办公用品采购、保管、记录、盘点、发
放工作 ,确保办公用品有序使用。
D)办公室办公后勤保障:环境卫生的 6S检查、办公资源
使用检查(杜绝下班未关电脑、灯等),负责公共区域
卫生维护,前台,会议室,总经理室,副总经理室卫
生,来访客户使用纸杯等及时收走,地面大垃圾及时清
理
2.打印文件接收登记工作:
A)负责各部门人员文件接收,打印工作等
B)相关通知文件及时传达,及各种假期通知
3.各种工作报表,登记报表整理,数据统计,及时更新
工作
100% 20
2.招聘工作
1、人员招聘;本月邀约 _____个,实到 _______个,录
用_____个
2、公司各招聘渠道维护,管理,招聘信息发布及更新