LJA 8-1 特种作业人员管理制度 施 工 单 位： 青岛海川建设集团有限公司 工 程 名 称： 青岛新河化工基地商务中心 日 期： 资料员（章）： 特种作业人员管理制度 为了加强特种作业人员（电工、架子工、起重机械工、锅炉、司炉、压力 容器操作工、金属焊接工、机动车辆驾驶员等工种）的安全管理，确保操作者 本人和他人的安全，特制定本管理制度。 一、 要对特殊作业人员统一集中管理， 配备专业性管理人员， 直接调度管理， 并由专职安全员监督检查，强化管理。 二、 要筛选思想好、责任心强、热爱本职工作、遵章守纪、服从指挥、能够 按着安全技术规范办事的青年工人从事特殊作业。 三、 要在每年年初对特殊作业人员进行整顿，凡是年龄较大，不服从管理， 违章蛮干，专业技术较差或造成未遂事故和已形成事故者，及时调整， 另行变换普通工种。 四、 对所配备的特种作业人员必须经上级有关部门培训，持证上岗，并由安