XXXXX 管理有限公司 工作移交管理制度（试行） 第一条 为有效提高员工工作移交的管理质量，保持工作移交协调 有序，保障公司利益不受损失，结合公司实际情况，特制定本制度。 第二条 公司各岗位人员出现岗位异动或业务负责人变更时，都必 须按照本制度办理工作移交。 第三条 在办理移交前必须做好以下工作： 1 、及时处理好尚未完成的工作； 2、整理好应移交的各项文件、资料和工具，对未了事项写出书面材 料，并注明尚未完成的原因和剩余的工作内容。 第四条 工作移交包括公司员工岗位异动工作移交和业务工作移交 两大类。具体包括业务移交、行政移交和财务移交。 1、业务移交 （1）现有业务资料及相关事项移交； （2）新增业务合同、方案及相关事项移交。 2、行政移交 （1）公章移交：公司公章、法人公章、部门专用章及其他各类公章； （2）文件资料移交：各级文件、领导讲话、会议纪要、工作计划、 工