一、目地:为加强员工宿舍管理,给大家营造一个症结、舒适、安全、有序的住宿环境。
二、宿舍管理员职责:
1、 宿舍区设立管理员一名,全面负责本宿舍区的卫生、纪律、安全等方面的工作。
2、 每月制定宿舍的卫生值日检查表。
3、 管理员有义务向行政人事部及时汇报宿舍内发生的异常情况,否则视情节轻重,对管理
员进行过失处理。
三、作息时间:
1、员工晚上外出必须在 23:00之前归宿, 如不能按时回宿舍者, 应以请假条的形式报管理
员请假,每月每人不能超过 3 次。如超过 3 次,管理员有权对违纪者处以 50 元 /次的考核(工
作倒班除外)
2、22: 00以后禁止在宿舍内接待外来人员,禁止留宿外来人员,凡私自留宿外来人员者,
每次考核 100 元,连续三次则取消住宿资格。如管理员未对其明确指出或劝阻,则予以过失
处理。(家属探亲另行安排)
四、卫生制度:
1、员工必须养成良好的卫生习惯,共同