安全生产约谈制度 为进一步促进公司安全生产责任制的落实， 加强工程施工质量管 理以及安全生产监督管理工作， 有效的提高工程质量 以及防范重伤及 以上安全生产事故的发生， 切实保障员工人身财产安全， 根据公司《安 全生产责任制》、公司安全生产管理规章制度等有关文件，结合公司 实际，制定本制度。 第一条 本制度所称安全生产约谈， 是指公司安委会及公司 安全管 理机构对未履行或未全面正确履行安全生产管理职责， 导致发生安全 生产事故，或未及时排除、治理安全隐患 ，或经常出现安全生产问题， 安全生产形势比较严峻的下级机构， 或出现重大施工质量问题， 依照 本办法进行问责告诫谈话， 要求其对有关问题做出解释， 并承担相应 责任的制度。 第二条 约谈对象 （一）发生事故或存在问题的分公司、项目部主要负责人或分管 安全生产领导； （二）其他认为有必要约谈的人员。 第三条 有下列情形之一的实施约谈： （一