安全生产考核奖惩管理制度 目的 1 确保生产安全文明落实安全生产责任制，目标，为认 真贯彻执行安全生产方针、 促进安全生产管惩罚有机地结合起来，将安全生产目 标责任考核与奖励、进行， 理水平的全面提高，使安全生产工作规范化、科学 化、制度化、标准化，特制定 本制度。 适用范围 2 本制度适用于本公司所有部门和人员的安全生产考核 奖惩管理。 考核依据 3 总经理签署《安全承诺》，定期进行安全生产绩效考 核。3.1 明确年度工作目标并予以考核。 ,逐级签订《安全生 产目标责任书》 3.2 《安全生产目标责任书》部门负责人与总经理签订每 名员工与部门负责人、 3.3 。 员工调整工作岗位时《安全生产目标责任书》的具体 内容随之改变。 3.4 重大安全责任事项的考核报总经理综合办负责执行公 司级安全考核与奖惩， 3.5 审批。 各部门负责本部门安全生产工作的绩效考核，