建筑施工企业各级领导岗位责任制 1、总经理岗位在责任制 （1）认真贯彻执行党和国家的各项路线、方针和政策；主持建筑 施工企业全面工作； 负责处理建筑施工企业的日常行政、 人事、安全、 生产管理等事务。 （2）严格执行国家政府职能部门制定的对建筑行业有关建筑施工 工程作业方面的各项法规、决议和决定。 （3）加强对员工的安全、服务意识教育，牢固树立安全和文明生产 观念。 （4）负责组织制定和审批公司各项管理制度、管理办法和各项作业 流程，健全和完善企业各部门岗位职责。 （5）负责组织制定企业的发展规划、编报公司年度工作计划和工作 总结，指挥、督促并检查下属各部门完成各项工作。 （6）负责确定企业部门的设置、定编、定员、定岗。 （7）对本企业各部门主管级（含）以上管理人员有任免权，并进行 绩效考核，有权对考核结果进行处理。 （8）负责组织、领导本企业所有员工的业务、技能培训工作，提高 员工的专业