校本培训工作管理制度
胡官屯镇实验小学
校本培训工作管理制度
为了强化学校教学研究管理,优化教学过程,健全教学制度,提
高教学质量,提升教师的专业素养,使我校的教学水平不断上新台阶,
以更好地服务于学校的可持续发展,特制订本制度。
一、教师集体备课制度
为了发挥教学工作中的集体智慧与优势, 集思广益,抓教研促教
改,成立集体备课小组, 实施集体备课制度。 备课是教学的重要环节,
要有针对性、预见性、前瞻性、联系性。集体备课是指学校内同年级
同学科教师有计划,有组织地共同制定教学计划,分析教材重点,难
点,并确定突破方法,撰写教案的过程。学校加强对集体备课的领导,
教科室对集体备课直接管理, 备课组长对集体备课直接组织实施, 要
求如下:
1、认真遵循集体备课的五个原则(即:实效性原则、全体性原
则、研讨性原则、经常性原则、互补性原则) ,把握好集体备课的具
体要求。
2、建立专人负责制的集