建筑施工企业人力资源管理的现状及对策 摘要: 时下, 劳动密集型的建筑施工企业正面临着来自多方压力。 人力资源的竞争俨然成为 建筑施工企业之间的重要竞争内容。 本文聚焦建筑施工企业的人力资源管理现状, 从人力资 源管理体系、 人力资源结构、 管理者重视度三个视角切入, 找出建筑施工企业在人力资源管 理中的种种弊端,提出优化对策。
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