陕西省电力公司团青工作标准化建设考核细则及评分表 一 .建立健全团的组织体系 标准分 100 分 自查分 考核结果 序号 考核内容 标准分 考核标准 自查 得分 考核 得分 1 根据《中国共产主义青年团章程》 和陕电党 [2008] 53 号文件《关于 进一步加强和改进青年工作的实 施意见》的规定，结合单位实际， 合理设置共青团、青年基层组织， 按时换届，机构健全，人员到位， 岗位职责清楚规范，团干部培训 工作有计划，有措施，有落实， 30分 1.单位团委无故未按时换届不得分；团委委员分工不明确扣 5 分，团 委委员变动不能及时调整扣 10 分； 2.未制订下发本单位《关于进一步加强和改进共青团工作的意见》 或贯 彻意见不到位的不得分； 3.团委书记或负责人工作岗位变动未及时报告上级团委扣 5 分； 4.团干部年度培训率达不到 90％扣 5分； 5.有条件组建基层团组织而未组建一次扣