企业专家及技术能手管理办法
第一章 总 则
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第一条 为建设一支数量充足、技能精湛、专业配套、
门类齐全的技术、 技能人才队伍, 增强队伍的核心竞争实力,
满足公司内外部市场开发的需要,全面实施科技兴企战略,
促进公司持续健康快速发展,根据公司持续发展总体部署和
公司人力资源开发战略实施方案,特制定本管理办法。
第二章 选聘的范围及限额
第二条 公司的技术专家从钻井工程、地质、机械、电
气、计算机等专业技术人员中选聘。
第三条 公司岗位操作能手从钻井司钻、钻井液工、电
气、柴油机、机械大班、安装工、特种车型驾驶、电气焊、
汽车、拖拉机修理工、钻机修理、机加等工种的操作岗位人
员中选聘。
第四条 公司副科级以上干部不参加选聘。
第五条 技术专家总数限定在每届 15人左右,岗位操作
能手总数限定在每届 25 人左右。
第三章 选聘的条