特种作业人员安全技术培训考核管理规定
1、目的
为加强特种作业人员管理, 增强特种作业人员的安全意识和实际安全从左技
能,减少伤亡人数,保证安全生产,结合公司具体情况,特制定本制度。
2、适用范围
企业特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审及其监督管理工作,
适用本制度。
3、定义
3.1 特种作业,是指容易发生事故, 对操作者本人、 他人的安全健康及设备、
设施的安全可能造成重大危害的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。
3.2 特种作业人员,是指直接从事特种作业的从业人员。
3.3 特种作业的范围
(1)电工作业
(3)危险化学品安全作业
(4)叉车
(5)压力容器
4、职责
4.1由管理部保管特种作业证书;并由安全管理员负责管理特种作业人员
台账;做好特种作业人员档案管理工作。
5、一般规定
5.1 特种作业人员应当符合下列条件:
(一)年满 18周岁,且不超过国家法定退