行政部岗位职责
一、负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作,及时向领导反映
情况、反馈信息;搞好各部门间相互配合、综合协调工作;对各项
工作和计划的督办和检查。
二、根据领导意图和公司发展战略, 负责起草年度工作计划、 工作总结、
人力资源规划报告和其他重要文稿,牵头或协助公司的规划研究。
三、负责全公司日常行政事务管理,协助总经理处理日常工作;组织安
排公司会议及有关重要活动,做好会议记录和整理会议纪要,根据
需要按会议决定发文。
四、负责公司来往信函、文件、档案资料的管理工作;负责公司保密工
作和法律事务,妥善保管和正确使用公司印章和介绍信。
五、负责办公设施、办公用品的管理,负责前台接待、客人来访迎送等
招待工作。
六、负责公司总务工作,做好后勤保障。负责公司车辆调度、管理、维
修、保养工作。
七、根据公司战略规划和经营情况,做好公司招聘、选拔、储备人才的
工作,做好员工培训工作