本文首先介绍了企业组织创新和价值工程的内涵和实质,指出了传统企业组织创新研究中存在的问题,并通过对价值工程和组织创新的对比分析,说明了在企业组织创新中应用价值工程的必要性和重要性。然后结合企业组织创新过程,利用价值工程研究原理,从是否创造价值的角度出发,探讨了价值工程的具体应用,为组织创新决策提供可靠的理论依据。
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