当前,对于建筑工程招投标管理来说,正在朝着多元化的方向发展,而建筑工程招投标管理工作就好比建设一样是多种学科共同组成的体系。为了进一步确保建筑工程能够达到有条不紊的进行。在实际招投标的过程中,对投标人员的选择是关键所在。以往在进行招投标的时候,大多数都倾向于主观意识,这样就会致使工程完工质量无法满足相关需要。当前随着我国信息化时代的发展形势下,为了减少招投标工作存在的缺陷,建立公平、公正的平台,从而为日后开展招投标工作的顺利进行提供重要的参考依据。
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