水利水电勘测设计企业考勤管理模式思考
伴随着企业的发展,员工人数不断增加,规范员工管理势在必行,员工考勤管理模式的改革值得关注。从水利水电勘测设计企业实际情况出发,提出有限弹性工作制的考勤管理模式。
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