基于岗位导向的高职毕业设计改革
针对当前高职毕业设计与职业岗位工作需要脱节的现状,提出了基于岗位导向高职毕业设计改革的几点做法,达到提高毕业设计质量的同时,又促进顶岗实习的实效、增强就业竞争力的目的。
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