变更实施计划
1.目的
为避免对健康安全环境的有害影响,有计划地控制公司内人员、场所、过程和程序等永久
性和暂时性的变更,更好地削减和控制健康、安全环境方面的风险,特制定本程序。
2.适用范围
本程序规定因变更而引起的风险评价和控制的管理程序及方法。
3.职责
3.1 综合部是本程序的归口管理部门;
3.2 管理者代表负责组织机构、人员及职责变更的审批与管理;
4.工作程序
4.1 变更管理的分类
公司依据对健康、安全、环境造成影响的因素,确定变更范围:
4.1.1 管理体系及活动计划变更;
4.1.2 人员、组织机构及其职责变更;
4.1.3 工作程序变更;
4.1.4 工艺流程、施工时间及作业指导书的变更;
4.1.5 设备设施变更;
4.1.6 应急计划的变更;
4.1.7 作业环境、场所条件的一般性变更。
4.2 变更的级别划分
分为重大变更、一般变更、小变更。
4.2.1 重大变