北京市建筑业劳务作业人员普法维权培训考试试卷
C 卷
姓名: 身份证号 成绩
总承包单位
劳务分包单位
一、单项选择题,将正确答案填在( )内,每题 4分,共 40分
1.对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,应由( )来确认。
A、单位领导 B、单位工会 C、劳动仲裁机构或人民法院
2.因务工人员不能胜任工作, 经过培训或者调整工作岗位, 仍不能胜任工作的,
用工企业应当提前 30 日以书面形式通知务工人员或者额外支付( )个月工资
后可以解除劳动合同。
A、 一 B、 二 C、 三
3.用人单位未按照劳动合同的约定和国家规定及时足额支付工资,首先应由劳
动行政部门责令限期支付劳动者的工资。 如果用人单位逾期仍然不支付, 劳动行
政部门应当责令用人单位按应付金额( )%以上 100%以下的标准向劳动者加
付赔偿金。
A、40 B、50 C、60
4.务工人员享受职业病待遇不包括( )。