焦作市昌恒建筑工程有限公司 安全教育培训制度 1、安全教育培训是提高从业人员安全素质的一个重要途径。按 照年度安全教育培训计划， 认真开展员工安全教育培训工作， 必须坚 持先培训，后上岗的制度。 通过安全教育培训提高各层次从业人员搞 好安全生产的责任感和自觉性， 增强全员安全意识。 掌握安全生产科 学知识，不断提高安全管理业务水平和安全操作技术水平， 增强安全 防护能力，杜绝伤亡事故的发生。 2、按照建设部《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》和公 司有关文件精神，结合公司实际编制年度安全教育培训计划。 3、新工人进入施工场地时必须要经过公司、项目部、班组三级 安全培训教育。教育培训分别不少于 15学时、15学时、20学时。培 训考试合格后才能进入施工场地上岗作业。 4、加强电工、电焊工、垂直运输机械作业人员、登高架设作业 人员、爆破作业人员等特殊工种作业人员的安全培训。 5、待岗复工、转