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劳动合同服务期的约定
篇一:《劳动合同法》关于服务期有什么规定?
问:《劳动合同法》关于服务期有什么规定?
答:规定“劳动合同法第二十二条第二款规定的培训费用 ,呈括用人单
位为了对劳动者进行专业技术培训而支付的有凭证的者训费用、 培训
期间的差旅费用以及因培训产生的用于该劳动者的其他直接费用 ”。
二是规定 “劳动合同期满 ,但是用人单位与劳动者依照劳动合同法第
二十二条的规定约定的服务期尚未到期的 ,劳动合同应当续延至服务
期满 ;双方另有约定的 ,从其约定”。三是规定 “用人单位与劳动者约定
了服务期 ,劳动者依照劳动合同法第三十八条的规定解除劳动合同的 ,
不属于违反服务期的约定 ,用人单位不得要求劳动者支付违约金 ”。四
是规定劳动者有劳动合同法第三十九条第二项、第三项、第四项、第
五项、第六项规定情形之一 ,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳